以下文章来源于环球人力资源智库 ，作者Jane 前几天百度进行了自2019年以来的最大一次干部轮岗，把最重要的核心业务板块以及最有潜力的业务板块都进行了干部更换。 干部跨部门轮岗的好处显而易见：1、经...
2022-06-21
来源于：猎聘人才官（ID：liepinrcg），作者：HAHA新的一年开始了 HR小伙伴又开始为新一轮的目标而奋斗了 在帮助企业业绩增长时 绩效考核设计是非常重要的一环&...
2022-01-25
人事问题HR菜鸟君人事管理求学记：我公司有一名男员工，去年当了爸爸，但一直未向公司申请陪产假，现在小孩都快半岁了，却突然向公司申请陪产假，让人事措手不及。我们想问问各位HR大咖，针对此类休假申请，法律...
2021-09-06
人事问题HR菜鸟君人事管理求学记：受经济形势影响，近期我司订单持续下滑，为改变窘境，公司总部已决定对我司进行大规模裁员，这无疑会使众多员工失去工作，给员工生活带来重大影响。我们也试图向劳动行政部门申请...
2021-09-01
【人事问题】【HR菜鸟君人事管理求学记】我是某家外资企业的人事，我们公司前段时间有一个业务员在南京出差，因涉嫌故意伤害罪被公安刑事拘留，现在一直在看守所里，各位HR大咖，员工被刑事拘留后该怎么办？公司...
2021-08-30
【人事问题】【HR菜鸟君人事管理求学记十三】我们公司长期与某大型人力资源公司合作，由该人力资源公司为我公司长期提供劳务派遣员工。目前由于近期公司效益不是很好，我们想解除掉一部分劳务派遣员工，公司领导担...
2021-08-27
【人事问题】【HR菜鸟君人事管理求学记】我公司有一名试用期员工，试用期届满时，经公司试用期员工考核，发现不是很胜任工作。从人事角度而言，本来是要依法解除劳动合同的，但部门领导并不想马上就解雇该员工，而...
2021-08-26
人事问题：HR菜鸟君人事管理求学记（二十）：我们公司有个员工的劳动合同到期已过了一周，但由于人事工作失误，并未及时与期签署书面劳动合同，员工还是正常在公司上班，就在最近我们人事与该员工进行了接触，与其...
2021-08-25
【人事问题】【HR菜鸟君人事管理求学记十二】我们公司有一个员工患病，一直在休病假，最近我们人事部门计算了一下，他的医疗期已届满，我们了解一下，他目前可能仍然需要长时间无法返岗工作，我们想这两天直接给他...
2021-08-24
【人事问题】【HR菜鸟君人事管理求学记十四】我们是一家特别强调商业秘密的公司，公司管理层要求与众多涉密岗位员工签订保密与竞业限制协议。由于我们公司人员众多，这项工作给我们人事也带来了诸多烦恼。特别是前...
2021-08-23
【人事问题】【HR菜鸟君人事管理求学记十】我们公司规章制度明确规定试用期员工无权要求休婚假、病假、陪产假、年休假等有薪假？现在有一个员工试用期才一个月，却要求休婚假，我想问问，我们直接按照规章制度不予...
2021-08-20
【人事问题】【HR菜鸟君人事管理求学记八】我是某外企的人事,我们公司在今年的毕业季招聘了80名技校毕业生，考虑到技能提升的需要,老板要求送这些试用期中的毕业生赴德国总部接受为期3个月的专业技能培训。我...
2021-08-19
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