当下企业除了特别的几个行业外,萧条成为常态,困难成为公认的现象!是以企业需要全方位的降本增效,而作为人力成本更是重点且容易的方面!目前市面上有诸多如ehr软件、HR软件、人事管理软件、HCM、DHR、人力资源管理软件等等,概念品牌众多,价格更是差距巨大,到底怎么选及哪家好呢?
1、HR软件软件商
市面上相关的HR软件软件商很多,但受限于产品定位、专业度、侧重点、架构等不同,是以有传统本地部署、SaaS云等区别,价格收费及功能模块都不同,企业选型时注意分辨!如汇通科技(汇通eHR)、北森Beisen、肯耐珂萨knx、SAP思爱普、ORACLE PeopleSoft、Workday、易路eRoad、盖雅工场、daydao、用友yonyou、金蝶Kingdee、i人事、仁力名才、嘉扬、东宝、同鑫等等,足有大几十家之多,多搜搜对比,仅供参考!
2、HR软件选型对比
HR软件的选型主要是看企业需求、预算等情况,合适的就好,可以从以下几个方面对比:
软件功能与企业需求的匹配度;
灵活设置、可扩展性、二开定制等;
操作体验、产品演示、口碑等;
实施团队周期、售后服务等;
项目整体时间、预算、人员等!