人事软件的功能构成及软件商

随着企业规模的扩大和管理的复杂化，人事软件已经成为企业重要的管理辅助工具。一款优秀的人事软件能够提高人力资源管理效率，降低成本，并且能够满足企业长远发展的需求。
人事软件通常包括一般有人事档案、组织架构、培训管理、考勤管理、薪资福利、绩效管理、电子签核、招聘管理、员工自助、就餐消费、报表分析、移动应用、人才发展等功能模块。

目前国内主流软件商很多，人力资源软件、hr软件、人事软件、ehr软件、 HCM软件等等，概念众多，但大差不差只是侧重定位不同！一般按部署方式，分为本地部署和SaaS云端两种，如汇通科技（汇通ehr）、盖雅、嘉扬、同鑫、东宝、北森、i人事、万古、朗新、薪人薪事、智思云、红海云等等数十家，注意对比选型即可！
人事软件是企业人力资源管理的重要工具和支撑，对于企业的运营和发展具有重要意义。未来，随着技术的不断进步和企业需求的不断变化，人事软件将会更加智能化、云端化和社交化。

汇通科技作为管理咨询培训、人事软件一体化解决方案供应商，有本地部署的汇通精益版、汇通旗舰版、SaaS的汇通易企版，得到了国内数千家企业的选用和认可，项目实施成功率100%，帮助企业实现了考勤管理、绩效管理、智能排班、报表分析、薪酬管理、电子签核、招聘培训、就餐消费、验厂等信息化管控和数据分析，提高了企业的管理效率，降低了人力资源成本。