人事管理系统应用案例-岛津仪器

公司名称

岛津仪器（苏州）有限公司
公司行业

制造业
使用产品

人力资源管理系统薪酬福利组织架构考勤排班人事管理电子签核就餐消费

客户简介：

作为百年日企的代表之一-岛津公司，自1875年创业以来，已有140多年的历史。，创始人岛津源藏 “以科学技术向社会做贡献”为公司宗旨，不断钻研引领时代、满足社会需求的科学技术，为社会开发生产具有高附加值的产品。

在分析测试仪器、医疗仪器、航空产业机械等领域，以光技术、 X 射线技术、图像处理技术这三大核心技术为基础不断推陈出新，满足更加广泛的市场需求，使岛津的高科技产品在全世界都享有很高的评价。岛津仪器（苏州）有限公司作为其子公司，主要负责各类高精设备的生产和销售。

使用模块：

人事架构、考勤管理、薪资福利、就餐消费、电子签核

应用价值：

日企向以精益生产精细化管理而著称，岛津仪器（苏州）有限公司更是将人力资源信息化建设最为企业管理的重点之一从2006年便开始使用汇通人事管理系统。汇通软件科技的人事基础和考勤排班模块因理念和功能契合制造型企业的需求而赢得了岛津仪器的青睐。

随着企业规模的扩大，对人力资源管理的要求也越来越高，十多年前的系统管理现代化企业已是捉襟见肘逐渐不能满足其要求。因此岛津开始咨询新的人事考勤系统。在后来的产品选型中，汇通凭借专业的客户需求分析，敏捷的开发能力，及以云平台为依托的客户服务体系，再次赢得了客户的信赖。帮助岛津公司进一步强化了其人力资源信息化的系统，实现了以员工为中心的人力资源管理理念，实现了全员参与的业务模式更加科学准确的数据分析和挖掘，满足了其经营管理的严苛要求。

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